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公司运营法律风险的防范对策
  1970-01-01

 

(1)注重企业内部人才的选拔和培养,充分利用社会现有的人才资源。
(2)强化企业内部管理制度的建设,使企业行为具有更大的可预测性。
(3)一定要坚持守法经营的基本理念,培育良好的企业文化。
 
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